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Fernando Peralta Revilla

Acostumbrado a la gestión de equipos de alto rendimiento, es hábil en el liderazgo transformacional, la gestión del cambio y la negociación, lo que le permite afrontar en forma exitosa la re-estructuración y re-organización de las empresas en las que ha trabajado. Es capaz de detectar oportunidades y desarrollar nuevos negocios nacionales e internacionales para lo cual se basa en su experiencia, trabajo en equipo y conocimientos de gestión de proyectos en entornos complejos. Su espíritu emprendedor le ha hecho potenciar el lanzamiento de nuevos productos y servicios en sectores tan diversos como la tecnología, travel, salud, packaging, ingeniería.

“No es la especie más fuerte la que sobrevive, ni la más inteligente, sino la que responde mejor al cambio” - Charles Darwin

Nacido en Valencia, España y educado en Chile, es Licenciado en Ingeniería Industrial por la P. Universidad Católica de Chile. Ha completado su formación con un Executive MBA por el Instituto de Empresa y con distintos programas, como “Make Innovation Hapen” London Business School (UK) y “Leadership Evolution” Franklin Covey (AU).

Se ha desempeñado como Consejero, Director General, Director Regional y Director Comercial tanto en multinacionales: Sabre Corporation, LATAM Airlines y Eptisa Group; como en PyMEs: Clínicas VDS, Empack y en start-up: Biduzz y Smartvel entre otras, con responsabilidades sobre España, Portugal, Reino Unido, Italia, Francia, Benelux, Israel, países nórdicos, África y Chile.

Cuenta con más de 22 años de experiencia en gestión y desarrollo de negocios internacionales, liderazgo de equipos en áreas tan diversas como tecnología, transporte aéreo, salud, ingeniería, packaging y vending. Posee gran experiencia en la resolución de problemas y desarrollo de iniciativas estratégicas en entornos dinámicos y complejos con el fin de alcanzar los objetivos en forma sostenible. En su desarrollo profesional ha trabajado bajo diferentes modelos de negocio, optimizando las unidades productivas (recursos y organización), definiendo estrategias comerciales (centradas en el cliente), y últimamente con un mayor foco en la transformación digital y la gestión del cambio. Ha sido apoderado y ha representado a las empresas en lasque ha trabajado en diferentes foros. 

A nivel particular ha liderado start-up en el sector del turismo de lujo, consultoría y desarrollo de negocio para el sector travel & tech y servicio técnico de electrónica entre otros. Fiel seguidor delas metodologías “lean start-up”, “Estrategia del Océano Azul y “Design Thinking”. Emprendedor, versátil, creativo, curioso, con gran fuerza de voluntad y motivación, resiliente, directo, capaz de detectar y capturar oportunidades de negocio y obtener resultados significativos y tangibles en entornos altamente competitivos, gana su autoridad como resultado de un liderazgo basado en la construcción de relaciones de confianza. 

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